نشست مدیرعامل بانک صادرات با کانون بازنشستگان

مدیرعامل بانک صادرات ایران در نشست ۴ ساعته و صمیمی با کانون بازنشستگان بانک اعلام کرد:

تکریم همه بازنشستگان بانک صادرات ایران بر تمامی کارکنان شاغل واجب است

به نقل از روابط عمومی بانک صادرات ایران، اولین جلسه هم‌اندیشی کانون بازنشستگان بانک صادرات ایران با مدیرعامل و جمعی از مدیران بانک در سال جدید برگزار شد.

جلسه مدیرعامل بانک صادرات با بازنشستگان

در این جلسه که پیرو جلسات قبلی صورت گرفت، اعضای هیئت‌مدیره کانون بازنشستگان بانک در فضایی صمیمی با محسن سیفی، مدیرعامل و مهدی اقبالی‌راد عضو هیئت‌مدیره و برخی از اعضای هیئت‌عامل بانک دیدار و گفتگو کردند.

 در ابتدای این جلسه کیوان بریمانی، رئیس کانون ضمن تشکر از اقدامات صورت گرفته، تعیین تکلیف صندوق‌ها، پرداخت حق عائله‌مندی زنان خودسرپرست، خرید اعتباری، پرداخت حق منطقه جنگی و مناطق گرمسیر و مشکلات بیمه سرمد را از جمله مطالبات بازنشستگان مطرح کرد و خواستار رفع مشکلات در این زمینه‌ها شد.

همچنین ساير اعضای هیئت‌مدیره کانون نیز با اولویت تعیین تکلیف صندوق‌ها، موارد دیگری از مطالبات بازنشستگان را مطرح نمودند.

محسن سیفی، مدیرعامل بانک صادرات ایران نیز پس از شنیدن مطالبات و نگرانی‌های اعضای کانون که به نمایندگی از بازنشستگان در این جلسه حضور داشتند، ضمن آرزوی سالی خوب و پر از آرامش و توأم با سلامتی را برای همه همکاران و خانواده‌هایشان آرزو‌ کرد و سپس به تشریح وضعیت بانک در زمان پذیرش این مسئولیت و شرایط حال حاضر پرداخت و گفت: شناخت و آشنایی بیشتر با جزئیات و شرایط بانک می‌تواند همکاران و بازنشستگان را در اظهار نظرهای آتی کمک کند.

جلسه مدیرعامل بانک صادرات با بازنشستگان

 او سربلندی بانک صادرات ایران و قرار گرفتن این بانک در مسیر رشد و توسعه را اولویت اصلی برای همه ارکان بانک برشمرد و اظهار کرد: وجود همه ما به پشتوانه وجود با قدرت بانک صادرات ایران است.

سیفی همچنین تکریم و احترام به همه همکاران بازنشسته را حتی در صورت اعلام گلایه و انتقادهای منصفانه، برای مدیران و کارکنان شاغل واجب دانست و در مقام پاسخ و رفع نگرانی‌های بازنشستگان، به تک‌تک موضوعات عنوان شده، به تفصیل پاسخ گفت.

جلسه مدیرعامل بانک صادرات با بازنشستگان

او در خصوص تعیین تکلیف صندوق‌ها به عنوان مهمترین نگرانی پیشکسوتان بانک، گفت: شفاف‌سازی صندوق‌ها از روز اول در دستور کار تيم مديريتی جديد بوده و عملکرد ۳۴ ساله صندوق باید در یک فضای آرام و بدون حاشیه صورت می‌گرفت و این نیاز به زمان داشت. پیش‌بینی‌ها این بود که تا سال گذشته این موضوع روشن خواهد شد ولی به دلیل پراکندگی اطلاعات و دارایی‌ها و دشواری در احصا برخی اطلاعات،  تیمی متشکل از معاونت‌های منابع انسانی و طرح و برنامه با حضور مرکز امور بازنشستگان با تلاشی بی‌وقفه ابتدا ورودی وخروجی هر همکار را به تفکیک استخراج که مرحله اول تمامی آن در hrm بارگذاری شد. همزمان از طریق شرکت تامین سرمایه به عنوان یک نهاد مالی مستقل ضمن استفاده از کارشناسان رسمی دادگستری معرفی شده از مرکز و کانون رسمی دادگستری و قوه قضاییه در حال ارزيابی دارایی‌های این صندوق‌ها هستند که طی روزهای آتی فاز دوم  این گزارش نیز آماده می‌شود.

دیدگاه‌ خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *